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Zhenhua è entrata in una nuova fase di ristrutturazione industriale strategica, nella quarta fase di sviluppo. Il centro di produzione realizzerà il passaggio dalla tradizionale produzione di monomeri alla produzione in linea, dalla ricerca e sviluppo alla produzione. Abbiamo motivo di credere che Zhenhua avrà un futuro più roseo. Zhenhua considera i talenti la risorsa aziendale più preziosa, adotta il principio di "orientamento alle persone, valorizzazione al massimo dei talenti", si pone come missione la crescita dei dipendenti e dell'azienda, e come direzione del progresso la realizzazione e la realizzazione di un sogno comune, impegnandosi a raggiungere l'obiettivo finale di "vantaggio reciproco e successo condiviso, realizzazione comune e sviluppo comune".

Requisiti del lavoro

Requisiti del lavoro

Responsabilità lavorative:

1. Attraverso piattaforme di commercio estero, fiere ed altri canali, ricerca e sviluppo di clienti all'estero.

2. Responsabile del follow-up delle richieste assegnate dall'azienda, dell'elaborazione tempestiva e della risposta alle esigenze e ai problemi relativi agli ordini dei clienti.

3. In conformità con il piano di vendita, raggiungere gli obiettivi di vendita.

4. Monitorare l'utilizzo dei prodotti da parte dei clienti e mantenere i rapporti con la clientela.

Indirizzo:

Parco industriale Zhenhua, Yungui Road, Zhaoqing Avenue West, città di Zhaoqing, provincia del Guangdong / Parco tecnologico n. 8 Anjubao, Qiyun Road, Lianhe Street, distretto di Huangpu, città di Guangzhou, provincia del Guangdong,
Contatto: Signorina Fan
Contatto: 18033390817 (WeChat con lo stesso numero)

Requisiti per la posizione:

1. Laurea o titolo di studio superiore, preferibilmente in ingegneria meccanica o commercio internazionale, con un livello di inglese pari o superiore al CET-6 e ottime capacità di comunicazione orale e scritta in inglese;

2. Si predilige un'esperienza di due anni nelle vendite all'estero, familiarità con Alibaba, Made in China e altre piattaforme, nonché con le attività di promozione del commercio estero e esperienza nella partecipazione a fiere internazionali;

3. Solide capacità di negoziazione nel commercio estero, comprensione dei processi commerciali di importazione ed esportazione, familiarità con i collegamenti commerciali di importazione ed esportazione del commercio estero.

4. Forte spirito imprenditoriale e spirito di squadra, elevata dedizione al lavoro, forte senso di responsabilità, forte resistenza alla pressione, buone capacità di comunicazione, coordinamento ed esecuzione, lavorare sodo e coscienziosamente, reagire rapidamente e con prontezza.

Requisiti del lavoro

Requisiti del lavoro

Responsabilità lavorative:

1. Acquisire nuovi clienti in modo autonomo attraverso diversi canali e effettuare visite di controllo e attività di mantenimento continue presso le potenziali fonti di clienti dell'azienda.

2. Scoprire le esigenze dei clienti, analizzare i requisiti dei clienti e condurre vendite consulenziali mirate in base alle caratteristiche del prodotto dell'azienda.

3. Collaborare con le risorse interne per fornire soluzioni mirate, gestire negoziazioni commerciali, transazioni e firma di contratti.

4. Monitorare l'implementazione della progettazione, l'avanzamento della produzione, l'installazione e la messa in servizio per garantire la consegna puntuale e l'attuazione del recupero dei crediti.

5. Responsabile della raccolta e della fornitura di feedback all'azienda sulle dinamiche del settore e della concorrenza nella regione di sua competenza.

Indirizzo:

Parco industriale Zhenhua, Yungui Road, Zhaoqing Avenue West, città di Zhaoqing, provincia del Guangdong / Parco tecnologico n. 8 Anjubao, Qiyun Road, Lianhe Street, distretto di Huangpu, città di Guangzhou, provincia del Guangdong
Contatto: Signorina Fan
Contatto: 18033390817 (WeChat con lo stesso numero)

Requisiti per la posizione:

1. Laurea o titolo superiore in ingegneria meccanica, elettromeccanica o marketing, età compresa tra 25 e 40 anni.

2. Avere più di 2 anni di esperienza nelle vendite nel settore meccanico, familiarità con le modalità di marketing e gestione dei grandi clienti, esperienza in apparecchiature per il vuoto o pompe, alimentatori e altri settori a monte è preferibile.

3. Possedere buone capacità di sviluppo commerciale e di negoziazione, un acuto senso del mercato e il coraggio di affrontare le sfide.

4. Avere obiettivi eccellenti, essere perseveranti, apprezzare le sfide lavorative, non essere disposti ad accontentarsi dello stile di vita attuale e possedere una certa capacità di gestire lo stress.

Requisiti del lavoro

Requisiti del lavoro

Responsabilità lavorative:

1. Definire gli obiettivi di sviluppo del processo di rivestimento, implementare i piani di sviluppo di nuovi processi e preparare i relativi rapporti.

2. Gestire le anomalie del processo di rivestimento, individuare le cause delle anomalie, proporre misure correttive specifiche e metterle in pratica.

3. Regolare e ottimizzare il processo di rivestimento per soddisfare i requisiti di processo dei clienti o dell'azienda.

4. Eseguire il campionamento dei prodotti del cliente e registrare i dati come riferimento per la progettazione della proposta.

5. Suggerire miglioramenti alle apparecchiature di rivestimento sottovuoto per promuovere il miglioramento complessivo delle apparecchiature.

Indirizzo:

Parco industriale Zhenhua, Yungui Road, Zhaoqing Avenue West, città di Zhaoqing, provincia del Guangdong
Contatto: Signorina Fan
Contatto: 18033390817 (WeChat con lo stesso numero)

Requisiti per la posizione:

1. Laurea o titolo superiore in ottica, fisica, scienza dei materiali o altre discipline affini; è preferibile esperienza nella progettazione di sistemi di pellicole per telefoni cellulari, lenti, utensili, stampi e altri prodotti.

2. Competenza nell'utilizzo di software per la progettazione di pellicole ottiche, con capacità di progettazione autonoma; è preferibile esperienza nella progettazione di pellicole ottiche e rigide.

3. Conoscenza di vari tipi di apparecchiature per la deposizione sottovuoto e capacità di gestire i guasti più semplici.

4. Diligenza, perseveranza, impegno, spiccate capacità di analisi e di risoluzione dei problemi.